“Slapend dienstverband” niet verwijtbaar voor werkgever
Wederom een uitspraak dat het slapend in dienst houden van een werknemer na 2 jaar arbeidsongeschiktheid, niet in strijd is met de wet of te kwalificeren is als ernstig verwijtbaar
Lees meer- Oudere artikelen
- 1
- 2
- 3
- 4